Best prices Special offers for members of the PWE book club The cheapest delivery

The ostensible of a employment relationship with a pregnant woman and the right to short-term social security benefits. Part II

The author discusses the phenomenon of simulating an employment relationship with a pregnant woman in order to obtain benefits from the social security system, from the perspective of civil law, labor law, criminal law, and the principles of social coexistence. Research on this issue has been presented in the form of a two-part article. The second part of the article is devoted to the types, role and assessment of factual circumstances (criteria) that should be taken into account when determining whether the employment relationship is apparently established, and it also presents the recommended procedure for determining whether the employment relationship is apparent. This theme was completed by three issues. First, the assessment of the possibility for the pension authority to make a binding legal qualification of the contract between the parties and the unilateral modification of the amount of the basis for calculating social security contributions. Secondly, about the issue of criminal liability of the alleged employee and the employer. Third, and finally, for the possibility of holding the State Treasury liable for damages for the abuse of control powers by the Social Insurance Institution against women who are pregnant or shortly after giving birth.

Download article
Keywords: pozorność; wada oświadczenia woli; zasiłek macierzyński; stosunek pracy; kobieta w ciąży

References

Antonów, K. (2021). Kompetencje ZUS w zakresie weryfikacji prowadzenia działalności gospodarczej oraz deklarowanej podstawy wymiaru składek z tego tytułu. Praca i Zabezpieczenie Społeczne, (2). https://doi.org/10.33226/0032-6186.2021.2.1

Banaszczyk, Z. (2015a). Komentarz do art. 417 KC. W: K. Pietrzykowski (Red.), Kodeks cywilny. Tom I. Komentarz do art. 1–449. C.H.BECK.

Banaszczyk, Z. (2015b). Odpowiedzialność za szkody wyrządzone przy wykonywaniu władzy publicznej. C.H.BECK.

Bury, B. (2006). Podporządkowanie pracownika pracodawcy. Państwo i Prawo, (9).

Daniluk, P. (2021). Komentarz do art. 219 KK. W: R.A. Stefański, Kodeks karny. Komentarz. C.H.BECK.

Duraj, T. (2015). Ewolucja pracowniczego podporządkowania jako cechy konstrukcyjnej stosunku pracy w świetle przepisów prawa pracy. Studia Iuridica Lublinensia, XXIV, (3). https://doi.org/10.17951/sil.2015.24.3.159

Dzienis, P. (2006). Odpowiedzialność cywilna władzy publicznej. C.H.BECK.

Florek, L., Pisarczyk, Ł. (2021). Prawo pracy. C.H.BECK. Folak, Ł. (2017). Zasada in dubio pro libertate w prawie administracyjnym i orzecznictwie sądów administracyjnych. Internetowy Przegląd Prawniczy TBSP UJ, (4).

Górski, J. (1939). Umowa o pracę a zlecenie w świetle nauki i judykatury. Księgarnia i Drukarnia Katolicka.

Grzebyk, P. (2015). Analiza orzecznictwa sądowego w sprawach o ustalenie istnienia stosunku pracy. Zatrudnienie pracownicze a zatrudnienie cywilnoprawne. Instytut Wymiaru Sprawiedliwości.

Kremis, J. (2016). Komentarz do art. 417 KC. W: E. Gniewek (Red.), P. Machnikowski (red.), Kodeks cywilny. Komentarz. C.H.BECK.

Kuźmicka-Sulikowska, J. (2021). Komentarz do art. 417 KC. W E. Gniewek (Red.), P. Machnikowski (red.), Kodeks cywilny. Komentarz. C.H.BECK.

Liszcz, T. (2020). Prawo pracy. Wolters Kluwer. Liwo, M., Nowosiadły, E. (2011). Odpowiedzialność pracodawcy za naruszenie praw pracowniczych zawartych w art. 218 KK. Monitor Prawniczy, (10).

Marciniak, J. (2010). Podmiot przestępstwa na gruncie art. 219 k.k. Monitor Prawa Pracy, (5).

Milewską, A. (2022). Pozorność umowy o pracę a uprawnienia związane z ciążą i macierzyństwem. NIUS.260398286 PRANIUS. Legalis.

Pisarczyk, Ł. (2008). Ryzyko pracodawcy. Wolters Kluwer.

Raczkowski, M. (2010). Pozorność w umownych stosunkach pracy. LexisNexis.

Safjan, M., Matuszyk, K.J. (2009). Odpowiedzialność odszkodowawcza władzy publicznej. LexisNexis.

Skąpski, M. (2003). Glosa do wyroku SN z dnia 27 września 2000 r., II UKN 744/99. Orzecznictwo Sądów Polskich, (1), poz. 10.

Sobolewski, P. (2022). Komentarz do art. 417 KC. W: K. Osajda (Red. serii), W. Borysiak (Red. tomu), Kodeks cywilny. Komentarz. Zobowiązania. Część ogólna. C.H.BECK.

Szczepaniak, R. (2018). W: M. Gutowski (Red.), Kodeks cywilny. Komentarz. Tom I. C.H.BECK.

Szeleszczuk, D. (2021). Komentarz do art. 219 KK. W: A. Grześkowiak (red.), Kodeks Karny. Komentarz. C.H.BECK.

Ślebzak, K. (2017). Kontrola przez ZUS ważności umów o pracę stanowiących tytuł do ubezpieczenia społecznego – wybrane zagadnienia. Praca i Zabezpieczenie Społeczne, (2).

Ślebzak, K., Zieliński, M.J. (2020). Kontrola przez ZUS prowadzonej działalności gospodarczej w kontekście weryfikacji podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe oraz wysokości świadczeń z tego tytułu (w świetle najnowszego orzecznictwa Sądu Najwyższego). Praca i Zabezpieczenie Społeczne, (11). https://doi.org/10.33226/0032-6186.2020.11.5

Święcicki, M. (1968). Prawo pracy. PWN.

Wengierow, J. (1933). Polskie prawo społeczne w zarysie. Polska Drukarnia Narodowa.

Wójcik, S. (1963). Odgraniczenie umowy o dzieło od umowy o pracę i od umowy zlecenia. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Jagiellońskiego. Prace Prawnicze, 10(65).

Wróbel, W. (2013). Komentarz do art. 219 KK. W: A. Zoll (Red.), Kodeks karny. Komentarz, t. 2. Wolters Kluwer.

Zieliński, T. (1986). Prawo pracy. Zarys Systemu. Część I. Ogólna. Warszawa–Kraków.

Article price
5.00
Price of the magazine number
17.00
Subscription
197.00 €
158.00
Lowest price in last 30 days: 158.00
get subscription