Niniejszy artykuł koncentruje się na ocenie dopuszczalno­ści stosowania pełnomocnictw podczas zebrań organów uchwałodawczych związków zawodowych. Analiza prowa­dzi do wniosku, że de lege lata udział i głosowanie pełno­mocników jest dopuszczalne, o ile statut związku tego nie zakazuje. Artykuł zwraca uwagę, że nadużywanie stosowa­nia pełnomocnictw może prowadzić do przejmowania kon­troli przez wąskie grupy członków związku, co osłabia we­wnątrzzwiązkową demokrację. Ponadto artykuł wskazuje na możliwość wykorzystania środków komunikacji elektro­nicznej jako alternatywy dla tradycyjnego pełnomocnictwa, co mogłoby zwiększyć dostępność i zaangażowanie szere­gowych członków związków, którzy nie mogą uczestniczyć osobiście w zebraniach.